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【薬剤師が解説】12歳未満のインフルエンザにゾフルーザはタミフルと比較してどうですか?(miniSTONE-2)

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ゾフルーザVSタミフル

以前、日本の審査報告書をもとにゾフルーザ(バロキサビル)が12歳未満に効果があるかを調べましたが、新しい研究結果がでておりましたので今回紹介いたします。

もしまだ前回の記事を読んでいない方は是非とも読んでいただければ幸いでございます。

るるーしゅ

るるーしゅ

日本での研究は、対照群のないさんたの研究だったけど、今回はゾフルーザVSタミフルのガチンコ勝負です。

miniSTONE-2研究について

Baker, Jeffrey, et al. “Baloxavir marboxil single-dose treatment in influenza-infected children: a randomized, double-blind, active controlled phase 3 safety and efficacy trial (miniSTONE-2).” The Pediatric infectious disease journal 39.8 (2020): 700-705.PMID:32516282

るるーしゅ

るるーしゅ

上記の文献のアブストラクトをまとめると、以下の通りです。

主要評価項目が有害事象の割合なんですね。
それでも高いですね…

メガネ

メガネ

るるーしゅ

るるーしゅ

副作用ではなく、有害事象だからね。
本文に副作用(薬に関係した有害事象)は、バロキサビルでは2.6%(3/115)、オセルタミビルでは8.6%(5/58)と書かれているね

合併症の発症割合に違いはあるか?

ちなみに合併症の割合に違いとかあったりするんですか?

メガネ

メガネ

るるーしゅ

るるーしゅ

ないね

バロキサビル7.4%、オセルタミビル7.0%だからね

変異ウイルスについては?

耐性ウイルスについてはどうなんですか?

メガネ

メガネ

るるーしゅ

るるーしゅ

日本での研究同様に5歳未満に多く発生してたみたい。
ただこのあたりは、あまり背景知識が乏しいからよく分からないし、耐性ウイルスと呼ぶべきなのかもよく分からない

本研究に対して

日本で行われた研究と違い、オセルタミビルと比較しているため参考になるかと思います。
変異ウイルスについて、どう考えるかでスタンスが変わってくるような気がしますが、過去にタミフル(オセルタミビル)で下痢や嘔吐、味の問題で全く飲めないような子どもには使用するの問題ないのではないかなと思います。

るるーしゅ

るるーしゅ

そもそも抗インフルエンザ薬を使用する必要があるかどうかも考える必要があるかもしれないですけどね。

なんかすごい煽り文句で記載しましたが、若い薬剤師の方々が自分のキャリアについて考えてほしいなと思っています。

それは、薬剤師免許だけあれば食べていけるというのも、今後は難しくなっていくからです。

東京などの大都市では、売り手市場から買い手市場へシフトしていて、今までのように何の実績もない薬剤師が好待遇で働き場所が見つかるということはなくなってきています。

もちろん数年で急に免許だけでは雇ってもらえないという事態になる可能性は低いですが、若手薬剤師の皆さんはあと20~30年は薬剤師として働きますよね?

新卒で入社した職場が、大学時代のインフルエンサー的な立場な人が勧めていたからという理由で決めたという若い薬剤師の方が最近増えたことも知っています。

わたし自身、それが悪いとは思いません(だって判断材料少ないですし、赤信号みんなで渡れば怖くないって思いますもんね)

ただ働いてみて、自分の薬剤師としての働き方をしっかりと考える機会が必要だと思います。

薬剤師としての働き方も十人十色で、色々あると思います。薬剤師としてのやりがいを重視する人お金を稼ぐための手段でしかないと割り切っている人など正解はないと思います。

自分がどの程度の生活水準で生きていきたいのか?(休みや食事、旅行、車、ブランド品など)、言い換えると自分の幸せとは何か?ということをしっかりと考えてください。

これをしっかり考え抜いたうえで、じゃあ今後、必要とされる(市場価値の高い)薬剤師はどうなんだろ?そのために今から出来ることは何だろう?と考えてみてください。

るるーしゅ

るるーしゅ

対人業務をしっかりと出来ている薬剤師は市場価値が高いと思います。(服用薬剤調整支援料の算定実績が内容を伴っている)

今いる職場はダメだから転職!と安易に思う方がいるかもしれませんがよく考えましょう。

環境を理由すると自分に非がないように思ってしまうかもしれませんが、その選択をしたのはあなた自身です。結局、転職先でも同じように環境を理由にして、転職を繰り返す薬剤師になってしまうかもしれません。

今いる職場で、自分をどう高めていけるかを考え抜いたうえで、やっぱり今の職場のままではダメだとなった場合に転職というのが頭に浮かぶことが望ましいです。

若いうちにキャリアビジョンを描いておくと、日々のこなす作業の見え方が変わってきます。こういう若手はよく成長し、周りと差がついてきます。
(私自身、そういう若手をまとめて指導する立場なので身をもって体感しています)

働いてから今まで、自分の働き方について考えたことがないという方は是非とも一度キャリアについて考えてみてください。
(参考:薬剤師のキャリアを考える上で知っておきたい10のコト

あと安易な転職はしないようにと言いましたが、自分の市場価値を調べたりする転職活動はしてもいいです(当たり前ですが…)

自分のキャリアの相談や、転職エージェントと仲良くなっていくことで有利になることがありますので、よければ利用してみてください。(下記にオススメの転職エージェントをのせます)

ただ転職エージェントの方にすべてお任せというのはダメですからね(汗)

るるーしゅ

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るるーしゅ

アラフォーの薬剤師です。
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